Благодаря этому курсу вы научитесь использовать популярные инструменты профессиональной оценки персонала.

Курс содержит продуманный набор практических заданий, позволяющий воспринимать информацию не пассивно, а погружаться и размышлять над каждой темой. Мы изучим популярную типологию личности, оценку "360 градусов" и такие методы оценки как тестирование, интервью по компетенциям, case-study.

Зачем проходить этот курс?

1. провести самооценку, чтобы выявить свои слабые и сильные стороны и использовать эту информацию для своего развития и карьеры;

2. научиться оценивать других людей: коллег, подчиненных, кандидатов на работу, фрилансеров на проект;

3. если вы увлекаетесь психологией и психодиагностикой.